Референтен номер на офертата: 8439
Tранспорт
Предлагаме:
- наемане на условията на Исландия – исландски работодател (не в делегация)
- атрактивна заплата 741.704 ISK нето (около 5.186 EUR*/месечно нето) – при 173,33 часа и 80 извънредни часа – вече след облагане с данъци и осигуровки
- настаняване безплатно – стая за един човек
- осигурено работно облекло
- разходите за самолетен билет и трансфер от летището се поемат от работника
- бърз процес на подбор – формалностите се уреждат дори за 2 дни!
- пълни социални осигуровки
- осигуровки и данъци, плащани в Исландия от работодателя
- възможност за работа в извънредни часове
- възможност за професионално развитие и дългосрочно сътрудничество
- подкрепа от нашите консултанти при координиране на наемането
- уважавано право на отпуск
- нашите услуги са безплатни (включително превод и професионално подготвяне на CV на английски език за нуждите на подбора)
*курс на валутите от 14.04.2026 г. ISK/EUR, ставката е посочена за по-добро сравнение. Заплатата ще бъде изплащана в валута ISK (исландски крони).
Основните задължения на наетото лице включват:
- управление на багери, като Yanmar Vio38, Wacker Neuson 38 и управление на мини-екскаватор Neuson 3001
- извършване на изкопи за полагане на настилки и тротоари
- други помощни /земни работи
Изисквания:
- комуникативно / добро познаване на английски език (позволяващо комуникация на работното място)
- мин. 2 години опит като оператор на багери (предпочитано мини багери)
- опит в земни работи и полагане на настилки – изисква се
- актуални права за управление на багери
- шофьорска книжка кат. B
- удостоверение за несъдимост
Съкратеното „м / ж / н” има изключително информационен характер и означава, че обявата е насочена към всички лица, независимо от тяхната полова идентичност, включително мъже, жени и небинарни лица. Подредбата на използваните обозначения е произволна, не представлява критерий за разграничаване и няма влияние върху оценката на кандидатите или върху хода и резултата от процеса на подбор. Процесът на подбор се провежда с уважение към принципа на равно третиране и недискриминация.